Share
Preview
Aan de slag met laag #2 van de Piramide van Lencioni.
 ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌ ‌
5 lagen van Lencioni - #2 Constructieve conflicten
Inn-houd mei 2021
 
 
 
 
Werken met de 5 lagen van Lencioni
Aan de slag met laag #2: Constructieve conflicten

We houden als mens niet van conflicten. We gaan gedoe uit de weg, want we zien conflicten over het algemeen als iets negatiefs. Toch zijn constructieve conflicten binnen teams belangrijk voor een goede samenwerking. De laag ‘conflicten’ in de Piramide van Lencioni is dan ook een lastige, maar o zo essentiële laag om goed bij stil te staan. Met constructieve conflicten haal je namelijk écht waarde uit je team. Al die verschillende meningen zorgen er júist voor dat je gebruik kunt maken van alle kennis en ervaring aan tafel en dat je zo de beste besluiten kunt nemen.

De plek waar idealiter constructieve conflicten plaatsvinden, is dan ook het teamoverleg. Denk aan het werkoverleg eens per week. Maar hoe krijg je het voor elkaar om positieve conflicten te voeren en uit te nutten? Lees mijn nieuwste Inn-houd artikel om te leren wat nodig is voor een goed constructief conflict.

 
Begeleiding nodig bij het voeren van constructieve conflicten?

Wil jij als leidinggevende of teamcoach onder begeleiding met het onderwerp ‘constructieve conflicten’ aan de slag? Neem dan eens contact met me op. We kunnen jullie helpen met een workshop op locatie of interim ondersteunen bij het optimaliseren van teamwork.

 
P.S. Ben jij net zo enthousiast over teamontwikkeling als wij en wil jij zelf een stap zetten in het vak van 'Teamcoaching'? Sinds 2020 bieden we ook een 'Train-de-teamontwikkelaar' traject aan. Dit persoonlijke coachingstraject is geschikt voor leidinggevenden, (team)trainers, teamcoaches en HR-adviseurs die al stappen hebben gezet in dit mooi vakgebied, maar zich echt willen gaan onderscheiden als 'Inspirerende Teamcoach'. Wil je weten of jij in aanmerking komt voor dit traject? Neem dan contact met me op via annelies@inn-spiratie.nl

 
 
Teamontwikkeling met Lencioni

De 'Piramide van Lencioni' is een heel nuttige en praktische theorie over teamontwikkeling. Wij gebruiken dit denkkader al 15 jaar in onze sterke ontwikkelprogramma’s.

Je kunt natuurlijk zelf met de theorie van Lencioni aan de slag gaan, maar zeg eens eerlijk; hoe groot is de kans dat je hier dan ook echt voldoende tijd en prioriteit aan geeft? Dat je het niet laat ondersneeuwen in de waan van de dag? En waarom ploeteren en ongemakkelijk gedoe, als je ook de hulp van een expert in kunt roepen?

Ontwikkel jouw team samen met Inn-spiratie op de verschillende lagen van de 'Piramide van Lencioni'.

 
Of eerst een 'Rondje Sparren'?

Weet je nog niet of je met Inn-spiratie aan de slag wilt, omdat je niet weet of onze aanpak past bij jou of je team? Kies dan voor een gratis 'Rondje Sparren'. Samen kijken we of onze aanpak bij jou of jullie past. Een rondje sparren duurt 20 minuten en vindt telefonisch of met een videocall plaats op een moment dat past in jouw agenda.

 
 
Klik voor nog meer Inn-spiratie:
 
 
 
 
Inn-spiratie: team- en leiderschapsontwikkeling, Hanzeplein 11-27, 8017 JD Zwolle, Nederland


Email Marketing door ActiveCampaign